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大学の推進体制を整えるとともに、研究者がライフイベント（妊娠・出産・育児・介護等）を抱えても、男女問わず活躍できるよう支援します。
研究時間の確保が難しい妊娠・出産・育児・介護の時期にも、研究者の職務を継続し研究力の向上を図るため、研究を補助する支援員の配置を支援しています。
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在宅保育サービス（ベビーシッター等）を利用する際の料金の一部を助成しています。これは、公益社団法人全国保育サービス協会が実施する「ベビーシッター派遣事業」を利用している事業です。
教職員等の仕事・研究と育児の両立を支援するため、大阪公立大学が学内保育施設を運営しています。
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