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大阪公立大学　ダイバーシティ研究環境研究所
学長室、人事戦略課、女性研究者支援室
2024年8月 実施

大阪公立大学は、2023年度に文部科学省科学技術人材育成費補助事業「ダイバーシティ研究環境実現イニシアティブ（女性リーダー育成型）」に選定され、全学をあげて、研究者（性別を問わない）のためのワーク・ライフ・バランス支援や、上位職（大学執行部や教授等）の女性比率を上げるための女性研究者のキャリアアップ支援を推進しています。現在この支援は、主に女性研究者が対象となっていますが、最終的には大阪公立大学の全教職員が仕事・研究と家庭生活・個人生活を両立しやすく、性別に関わらず、誰もが活躍できる職場環境になることを目指しています。本調査は、これからよりよい形で支援していくために、教職員のみなさんのご意見を伺うものです。

この調査へのご回答は、大阪公立大学の支援事業に役立てるために使用しますが、他の目的で使用することはありませんので、ご安心ください。
お忙しいとは存じますが、ご協力いただきますよう、お願いいたします。

※この調査は、「大阪公立大学に雇用されている教職員」全員を対象としていますので、非常勤教職員の方も、ぜひご回答ください。

※所要時間は約3分です。

※終了しました※

お問い合わせ

女性研究者支援室　（担当 ： 巽・三木・古根川）

メール ： gr-knky-wsupport@omu.ac.jp

電　話 ： 072-247-6089（内線：中百舌鳥5071）